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国投融资租赁有限公司
经理层成员选聘公告
?国投融资租赁有限公司（以下简称国投租赁）于年9月在上海自贸区注册成立，注册资本2.5亿美元，主要办公地点设在北京。国投租赁结合国投集团主业特点和优势，在电力、港口等基础产业，先进制造、新材料、生物能源、健康养老、医药医疗、智能科技、生态环保等战略性新兴产业等领域开展融资租赁业务。
?为适应国投租赁改革发展需要，建设高素质、专业化的经营管理团队，现公开选聘国投租赁经理层成员（职业经理人），具体事项公告如下：
1
选聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开选聘。
2
选聘岗位及岗位职责
总经理1名
全面负责国投租赁日常经营管理工作，分管安全生产工作，协助董事长分管战略发展等方面工作。
副总经理1名（分管租赁业务）
负责租赁业务、融资业务等方面工作。
副总经理1名（分管风控合规、资产管理）
负责风险控制、合规管理、法律事务、资产管理等方面工作。
副总经理1名（分管财务、审计、纪检、综合）
负责财务管理、审计稽核、纪律检查、信息化管理、行政管理等，协助董事长分管党建、人力资源等方面工作。
3
基本条件
?拥护中国共产党的领导，自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；
?遵纪守法，诚实守信；严守底线，廉洁从业；具有良好的职业道德，忠实履行董事会决议，自觉维护公司利益；
?具备现代企业治理知识及实践经验，熟悉融资租赁行业有关国家政策及法律法规，具有较突出的工作业绩，懂经营、会管理、善决策，具有较强的领导能力，善于聚人才带队伍，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性；
?具有战略思维、创新意识和国际化视野；具备企业运营管理、风险管理、商业决策等方面知识；熟悉融资租赁业务模式，对融资租赁业务涉及的相关产业有一定理解；具备较强的沟通协调、团队建设等方面能力；
?中华人民共和国公民，热爱祖国；具有全日制大学本科及以上文化程度，年富力强，总经理岗位年龄原则上不超过50周岁，副总经理岗位年龄原则上不超过45周岁，特别优秀的可适当放宽；
?认同国投集团、国投资本和国投租赁企业文化，身心健康，适应高强度工作节奏。
4
资格条件
总经理
?具有8年以上企业经营管理相关工作经历，5年以上大中型融资租赁企业或有关金融机构从业经历；担任大中型融资租赁企业部门负责人及以上职位满3年，或其他大中型金融机构部门负责人及以上职位满5年，有丰富的行业内资源；
?金融、法律、经济、管理或融资租赁业务相关产业专业背景，具有复合型专业背景的优先；
?对融资租赁行业有深刻理解；具有较强的公共关系管理能力；具有较强的组织决策能力、经营把控能力、资本运作能力、开拓创新能力和风险管控能力。
经理层副职
?具有8年以上企业经营管理相关工作经历，5年以上大中型融资租赁企业或有关金融机构从业经历；担任大中型融资租赁企业部门负责人及以上职位满2年，或其他大中型金融机构部门负责人及以上职位满4年，有丰富的行业内资源。
（1）副总经理（分管租赁业务）：金融、经济或融资租赁相关产业专业背景，具备较强的业务开拓、业绩创造和风险防控能力，有丰富的行业内资源；
（2）副总经理（分管风控合规、资产管理）：法律或财务、管理等相关专业背景，具备法律方面的知识，具有较强的风险合规管理、组织、协调、沟通能力；
（3）副总经理（分管财务、审计、纪检、综合）:财务、管理、经济等相关专业背景，具备财务会计、审计稽核方面的知识，具有较强的财务管理、审计稽核、企业管理、组织、协调、沟通能力。
5
资格禁入情形
?正接受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案审查的，或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的；
?品行不端、弄虚作假、道德败坏，有相关不良记录，处于个人失信被执行期间的；
?《公司法》及《国有资产法》《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律法规规定的禁入情形以及国投集团干部监督有关禁入情形。
6
管理方式
国投租赁董事会对聘任人员按职业经理人进行管理。
选聘方式
报名方式：应聘人员登录“国聘”平台（